Boas Festas a Todos Os Logados e Deslogados:)))


Stcc Tás Logado

Stcc Tás Logado

 

táslogado

Sindicato dos Trabalhadores de Call Center

A Brincadeira acabou, o tás logado já chegou!

STCC
STCC, o nosso compromisso é regular todo o sector!
UMA SÓ VOZ
UM SÓ CAMINHO
O DA MELHORIA das nossas condições laborais.
A União dos Trabalhadores
extermina os Prevaricadoras
UNIDOS SOMOS MUITO MAIS FORTES.

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Operadores de Call Center Sobem ao Pódio nas 12 Profissões Mais Stressantes em 2015


Stress

 

Ainda Não Assinaste a Nossa Petição? Desgaste Rápido para a Carola?!!!

Depois de em outros Países sermos considerados uma Profissão de Desgaste Rápido acabamos de Conquistar a Medalha de Bronze nos EUA:))))

podio

Medalha de Bronze

 

Mais informações em:
http://www.dinheirovivo.pt/carreiras/12-profissoes-com-mais-stress-em-2015/

Petição: O trabalho em call center é uma profissão de desgaste rápido!

Com 4000 assinaturas a petição será discutida na Assembleia da República. Com ela pretendemos:
1. Consagrar o estatuto de profissão de desgaste rápido para o trabalho em Call-Center;
2. Limitar como máximo 75% do horário laboral em linha por jornada de trabalho;
3. Garantir direito a 6 minutos (10%) de intervalo por cada hora em linha.

CLICKAQUI
Faz a diferença!

http://peticaopublica.com/pview.aspx?pi=PT74238

 

Trabalhadores de Call Center reivindicam reconhecimento de desgaste rápido

Passou na RTP  05 Out, 2014
Trabalhadores de Call Center reivindicam reconhecimento de desgaste rápido 
  • Saiba mais em:

How To Stress Less COmo Stressar Menos.jpg

 

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Ergonomia Para Que Te Quero Meu Amor!


ergonomia

 

 

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O que a Base pensa “TRABALHADORES DOS CALL CENTERS ELEGEM DIREÇÃO!”


O Sindicato dos Trabalhadores dos Call Centers (STCC) elegeu no passado dia 12 de dezembro, em Lisboa, os seus Órgãos Sociais. É um Sindicato com um ano de existência e que procura responder aos problemas muito específicos dos trabalhadores que trabalham nestas unidades que alguns investigadores já chamaram as «fábricas do século XXI».Eis o seu programa de ação:

«O STCC tem 1 ano e meio. Nesse período foi possível avançar em diversos aspectos no sentido de fortalecer e divulgar o nosso sindicato. Temos mais de uma centena de sindicalizados, avançamos no apoio jurídico aos sócios, elegemos delegados sindicais e, como nos comprometemos, abrimos uma sede em Lisboa. Também avançamos com trabalhos em empresas importantes, nomeadamente o processo contra os despedimentos de uma campanha da Randstad na PT da Passos Manuel, organização de trabalhadores na Teleperformance, ACE Mello Saúde de Oeiras, Concentrix em Braga, entre outros exemplos.

Consideramos que demos passos sólidos no sentido da consolidação do STCC e achamos que é possível e necessário ir mais além. Somos mais de 50 mil trabalhadores pelo país e a maior parte com contratos precários. Precisamos de nos organizar para lutar pelos nossos direitos e para que o trabalho no Call Center seja considerado uma profissão de desgaste rápido.

Temos muito que conquistar e avançar, é preciso dar novos passos, porque juntos somos mais fortes. »

Mais informações em:

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Portugal com menos emprego e mão de obra mais barata


Portugal é o País da União Europeia onde o custo da mão de obra mais caiu e o segundo (ex-equo com a Polónia) com menos empregos disponíveis. Os dados, relativos ao terceiro trimestre de 2015 (por comparação ao período homólogo), foram avançados hoje pelo Eurostat, a autoridade estatística da União Europeia.

 

Mais informações:

http://visao.sapo.pt/actualidade/economia/2015-12-17-Portugal-com-menos-emprego-e-mao-de-obra-mais-barata

 

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Mais Precariedade Ou nem Por Isso!!????! Meo ganha contrato de 1,8 milhões para ‘call center’ da Santa Casa


E como será o salário destes trabalhadores?

Que Contratos Precários Irão ter?

Uma coisa é certa para serem feitas propostas abaixo do preço-base vai sobrar para alguém!

 

Meo ganha contrato de 1,8 milhões para ‘call center’ da Santa Casa

Santa Casa de Lisboa também entregou um contrato de dois milhões para ‘merchandising’.

O Meo ganhou um contrato de 1,8 milhões de euros para a prestação de serviços de ‘outsourcing’ de gestão de recursos humanos do ‘contact center’ da Santa Casa da Misericórdia de Lisboa (SCML).
O contrato foi entregue à marca da PT Portugal porque esta apresentou a melhor proposta financeira, abaixo do preço-base de 2,3 milhões de euros definido pela adjudicante, segundo a informação publicada no portal BASE, onde estão os contratos de concursos públicos e adjudicações directas das entidades públicas.

O consórcio Meo, PT PRO e EGOR Outsourcing ganhou este contrato de três anos, ultrapassando nove outras entidades que concorreram, incluindo empresas de ’outsourcing’ como a Randstad II ou a Manpower. O contrato entrou em vigor a 15 de Outubro, segundo a informação do BASE.

Este contrato de ‘outsourcing’ surge numa altura em que a PT Portugal está a reduzir o número de trabalhadores temporários que tem na empresa, não renovando os contratos de ‘outsourcing’. Em Janeiro há vários contratos que terminam, o que coloca em risco milhares de trabalhadores temporários que estão na PT, segundo os sindicatos.
Paulo Neves, presidente da PTPortugal, já admitiu que alguns contratos de ‘outsourcing’ não serão renovados uma vez que a empresa está a “fazer um processo de internalização de serviços para garantir que os trabalhadores da PT fazem os serviços que podem fazer”.

Além do contrato para o ‘contact center’ a SCML vai gastar cerca de dois milhões de euros em ‘merchandising’, num contrato adjudicado à ENERRE. O contrato, com duração de dois anos, prevê a aquisição de “prendas e brindes“ para a comunicação da marca Jogos Santa Casa.

ASCML adjudicou ainda três contratos para a adjudicação de serviços de limpeza, a três entidades diferentes: a ISS Facilities vai fornecer serviços de limpeza nas instalações da Direção do Desenvolvimento e Intervenção de Proximidade por 1,2 milhões de euros; a Clece foi escolhida para, por 1,3 milhões de euros, prestar serviços de limpeza em várias instalações da Santa Casa; e a Iberlim vai fornecer serviços de limpeza a centros médicos e relacionados com a área da saúde por 1,3 milhões de euros. Feitas as contas são perto de quatro milhões de euros adjudicados em serviços de limpeza.

Em Julho a SCML já tinha adjudicado um contrato com a Urbanos, para distribuição de correio expresso, no valor de 4,5 milhões de euros. Estes dois novos contratos elevam para mais de 337,6 milhões de euros os serviços contratados pela SCML até ao momento.

O maior contrato, de 23 milhões de euros, foi assinado com a GTECH, empresa fornecedora do sistema de exploração de jogos, relativamente ao Euromilhões, em 2009, por ajuste directo. O ano passado a SCML gastou mais 14,6 milhões em novos terminais do Euromilhões, encomendados a esta empresa, segundo a informação no BASE.

Já no caso do Meo a empresa foi apenas adjudicatária, fornecendo serviços a empresas públicas. Os contratos já totalizam mais de 155 milhões de euros.

Fonte: http://economico.sapo.pt/noticias/meo-ganha-contrato-de-18-milhoes-para-call-center-da-santa-casa_234474.html

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Já pensaste em Ser o/a Delegado/a Sindical Logado/a?


Melhoria Contínua Sempre!                                                                                                      Melhoria Contínua Já!

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Ajuda-nos a Regularizar o Nosso Sector!

I Have The Poweryou-have-the-power-to-change-feature

 

  • A tua Empresa é um Best Palce For Work?
  • Existe uma Boa Gestão das Férias?
  • Os Tempos de Pausa são Suficientes? A Gestão dos Intervalos é Eficaz?
  • Estás Satisfeito com o teu Contrato?
  • O Teu Salário é Pago Correctamente e Atempadamente?
  • Consideras a Política de Prémios/Comissões Transparente e Idónea?
  • Tens Formação Inicial e Contínua Ajustada às Exigência do Serviço?
  • A Tua Empresa Respeita as Regras de Higiene e Segurança no Trabalho?
  • A Tua Empresa Rege-se Pela Igualdade de Género?
  • A Tua Empresa Cumpre Com O Código Laboral?
  • A Tua Empresa Respeita os Direitos Humanos?

 

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EXERCÍCIO DA ACTIVIDADE SINDICAL NA EMPRESA
Acção Sindical na Empresa

Os trabalhadores e os sindicatos têm direito a desenvolver actividade
sindical no interior da empresa, nomeadamente através de delegados
sindicais

  • Reunião dos trabalhadores no local de trabalho Durante o horário de trabalho
  • Crédito de horas dos delegados sindicais
    o Cada delegado sindical dispõe, para o exercício das suas
    funções (Art.º 467.º, n.º 1 do CT)
  • Direito a instalações (Art.º 464.º do CT)
  • Direito de afixação e de distribuição de informação sindical  (Art.º 465.º do CT)
  • Direito a informação e consulta (Art.º 466.º do CT)

 Evolução recente e provável evolução futura das
actividades da empresa ou do estabelecimento e a sua
situação económica;
 Situação, estrutura e evolução provável do emprego na
empresa ou no estabelecimento e sobre as eventuais
medidas de antecipação prevista, nomeadamente em caso
de ameaça para o emprego;
 Decisões susceptíveis de desencadear mudanças a nível
da organização do trabalho ou dos contratos de trabalho;

Mais informações em:
direitos_sindicais

ou  http://www.cite.gov.pt/pt/legis/CodTrab_L1_008.html

 

Já pensaste em Ser o/a Delegado/a Sindical Logado/a?                                 

Certamente Seria Benéfico para Ti, para os teus Colegas, para a Empresa, para o nosso Sector, concordas?

O Que Te Impede de Aceitares Este Desafio?

Contacta-nos já!   taslogado@gmail.com   

táslogado

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